Stark wie ein Konzern – agil wie ein Startup!
Mit 1.000 Mitarbeitern an 26 Standorten in 8 Ländern unterstützen wir unsere Kunden 24/7 in den Bereichen Business Solutions, digitale Plattformlösungen und den Betrieb kompletter IT-Infrastrukturen.
- Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses von der Bedarfsaufnahme bis zum Angebot
- Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften zur Definition von Anforderungsprofilen und Prozess-Absprachen
- Active Sourcing von Fachkräften über verschiedene Kanäle und Netzwerke
- Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen
- Durchführung von Erstgesprächen sowie Koordination weiterer Interviewrunden
- Aufbau und Pflege eines Talentpools
- Beratung von HR Manager und Führungskräften zu Recruiting-Trends, Candidate Experience und Auswahlverfahren
- Weiterentwicklung unserer Recruiting-Prozesse und -Tools
- Unterstützung beim Employer Branding und bei Recruiting-Events
- Enge Zusammenarbeit mit dem HR-Team Deutschland
- befristete Stelle für 1 Jahr mit Option auf Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung im Bereich Personal, Wirtschaft, Psychologie oder einer ähnlichen Fachrichtung
- Mehrjährige Erfahrung im Recruiting, idealerweise in einem IT- oder Technologieumfeld
- Erfahrung im Active Sourcing und in der Direktansprache von Kandidatinnen und Kandidaten
- Verständnis für IT-Rollen und technologische Berufsbilder von Vorteil
- Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz
- Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit Recruiting-Systemen und Social-Media-Plattformen
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Eine verantwortungsvolle Rolle mit großen Gestaltungsspielraum
- Moderne Büroräumlichkeiten in den Metropolregionen und technisches Equipment auf dem aktuellsten Stand
- Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Betriebliche Altersvorsorge (BAV) und attraktive Mitarbeiterzuschüsse über unser Benefit-Programm / Benefit-App
- Team- und Firmenevents
- Kollegiales Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen